| 人在易能 |
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 易能的人才观
“每个人都有自己的价值，每个人都是一个宝藏”，在易能眼里，这不仅仅是人力资源的一句理论，更是实践努力的内容。易能坚信：世上没有无才之人，只有不会用才之人。易能电气一直着力为每一位员工提供属于自己的平台，着力挖掘每一位员工的价值。因而，被易能相中的人才，易能全部岗位都将会为其敞开，易能追求的是哪个岗位能突出他的特长与价值。在易能，允许员工有两次主动选择岗位的机会，绝不轻易请走在第一个岗位上表现不好的员工，这是易能实践人才理念的最直接的制度体现。
易能需要这样的人
- 踏实且积极向上的人
- 灵活且能坚持的人
- 真诚且快乐工作的人
- 仔细且能倾听他人意见的人
- 思路清晰且甘愿付出的人
易能员工成长性福利
- 新人入职培训
- 年度一次国内旅游
- 月度一笔活动经费
- 读书月活动
- 企业内刊建设
- 节假日文体活动
- 国家规定的员工福利
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